Как действовать, если на работе сбила машина?

Вы правы, виновники ДТП в судах часто оправдываются тем, что пострадавший сам все нарушил, например не выставил ограждения или вообще был в неположенном месте. Но если дело только в ограждении, водителю это вряд ли поможет.

Ваш отец может рассчитывать на компенсацию от страховой компании виновника ДТП в рамках ОСАГО, получить выплаты за счет средств социального фонда, а в некоторых случаях и за счет работодателя. Расскажу подробнее.

Ваши опасения понятны. Нередко пострадавшие в ДТП переживают, что второй участник аварии докажет свою невиновность и не возместит ущерб. Но на деле все иначе.

По закону автомобиль — источник повышенной опасности. И ущерб, который им причинен, обязан возместить его владелец. Это правило не зависит от степени вины водителя, поэтому в вашем случае неважно, соблюдались ли требования безопасности на рабочем месте.

Водитель может не возмещать ущерб в двух случаях:

1. Если вред причинен из-за обстоятельств непреодолимой силы: урагана, наводнения, массовых беспорядков.
2. ДТП случилось из-за умысла потерпевшего, например он сам бросился под колеса автомобиля.

После ДТП с вашим отцом инспектор ГИБДД должен был провести предварительное расследование, установить виновника происшествия и составить определение о возбуждении дела об административном правонарушении и проведении административного расследования. Определение выдают всем участникам ДТП. Если в нем среди причин аварии не значатся умысел пешехода или стихийные бедствия, водителю придется возмещать ущерб.

Если у виновника ДТП был действующий полис ОСАГО, ущерб вашему отцу должна покрыть страховая компания: ОСАГО страхует в том числе жизнь и здоровье пострадавших. Максимальный размер возмещения в вашем случае — 500 000 ₽. Страховая водителя должна быть указана в определении, которое ГИБДД оформила на месте происшествия.

Первые выплаты за вред здоровью в результате ДТП положены в течение 20 календарных дней после обращения в страховую. Оставшуюся часть суммы выплатят после того, как медицинская экспертиза установит степень тяжести вреда здоровью. Возмещение включает в себя лечение сверх полиса ОМС, компенсацию потерянного в период нетрудоспособности заработка, стоимость лекарств и дополнительных обследований.

Иногда пострадавший в ДТП может автоматически получить компенсацию в размере 100%, то есть все 500 000 ₽. Например, если в результате аварии он получил инвалидность. В остальных случаях размер выплат определяется полученными травмами и будет зависеть от их количества и тяжести.

Если у виновника ДТП не было полиса ОСАГО или страховых выплат не хватит на лечение, деньги придется взыскивать с водителя. Это можно сделать без суда, если договориться о добровольном возмещении ущерба. По закону вы в любом случае сначала обязаны направить досудебную претензию, а добровольная договоренность выгодна обеим сторонам: виновный избежит оплаты судебных издержек, а вы — длительного судебного процесса.

Идти в суд придется, если договориться с водителем не выйдет. Кроме прочего в иске можно требовать возмещения морального вреда. Сумма может быть любой, но на практике суд учитывает все обстоятельства и взыскания за моральный вред редко превышают 20 000 ₽.

В вашей ситуации ДТП произошло на рабочем месте, так что это производственная травма. По закону в таком случае возмещают утраченный заработок, связанный с повреждением здоровья, и дополнительные расходы на реабилитацию.

Все зависит от конкретных обстоятельств происшествия. Если работодатель не выдал необходимые ограждения, ваш отец имеет право на компенсацию, но если у него была возможность их установить, выплат не будет.

По закону работодатель был обязан создать комиссию. Она должна была выяснить, кто виноват в травме, и провести расследование по факту несчастного случая. Если вины работника в происшествии нет, можно договариваться с работодателем о добровольной компенсации ущерба, а в случае отказа обращаться в суд.

На практике работодатель не всегда создает такую комиссию. Если у вашего отца на работе никто не брал объяснение, значит, комиссию не созывали. Это повод для обращения в трудовую инспекцию с просьбой проверить, нет ли нарушений со стороны работодателя. В случае отказа можно подать иск в суд.

Пособия и прочие выплаты, связанные с несчастным случаем на производстве, перечисляет социальный фонд. Но деньги от СФР можно получить, только если ваш отец работал официально — по трудовому договору.

Иногда бывает, что работника не оформляют и взносы на травматизм в социальный фонд за него не платят. В этом случае придется обращаться в суд и доказывать, что ваш отец фактически был трудоустроен. Если удастся, с работодателя можно будет взыскать компенсацию ущерба.