«Глубоко в душе вы знаете, сколько стоите»: как поднять себе зарплату в найме
В пятом сезоне подкаста «План Б» говорим о том, как разбогатеть в 2025 году. Самый верный способ приблизиться к финансовому благополучию — увеличить свой трудовой доход. Как говорить о деньгах с руководителем? Чем различается процесс повышения зарплаты в больших и маленьких компаниях? Почему сотрудник, который просит больше, выигрывает на длительной дистанции? И сколько попросить, чтобы не отказали?
Слушайте советы рекрутера, руководителя и сотрудников компаний разных размеров о том, как договориться на высокую оплату труда и почему это важно делать регулярно.
▶ 00:00. Интро
▶ 01:43. На сколько увеличилась зарплата Маши за 10 лет
▶ 02:36. У Ильи за 10 лет зарплата выросла во столько же раз, но в долларах!
▶ 03:57. История Гриши, который разом увеличил доход на 50%
▶ 06:23. Оппортунизм, или история о том, как Маша подсидела Илью
▶ 09:21. Какие существуют категории людей в найме — по мнению Ильи
▶ 10:30. Сотрудники, которые не просят повышения платы за работу, стратегически проигрывают
▶ 11:35. Почему наш вклад в работу может быть незаметен коллегам и руководителю
▶ 13:58. Карьера в корпорациях — это политика
▶ 15:48. Маленькая компания — «мы же как семья», но денег нет
▶ 16:51. История о том, как Маша сама предложила понизить себе зарплату
▶ 18:22. История Ромы про улучшение условий в корпорации и метод ревью
▶ 20:46. Маша и отзывы коллег о том, какой она замечательный руководитель
▶ 21:20. Отзывы о работе Ильи и пропавшие из компании коллеги
▶ 22:54. Премии и бонусы — негарантированный инструмент оплаты
▶ 24:44. Рекрутер — о том, как говорить с руководителем о повышении оплаты труда
▶ 26:41. История Ильи о том, как переговоры могут не удаться
▶ 27:43. Что делать, если в повышении зарплаты отказывают
▶ 29:17. Маша считает, что в корпорации тоже есть место честному разговору с руководителем
▶ 32:09. Сколько денег просить — рекомендация рекрутера
▶ 32:55. Маша — о том, каким сотрудникам с радостью повышает зарплаты
▶ 34:31. Илья убежден, что «комфортные сотрудники» не хотят принимать важных решений
▶ 36:08. Как оценивать себя, когда выходишь на зарубежный рынок труда
▶ 36:38. История Насти, которая последовательно меняет работы, чтобы повысить свою зарплату
▶ 38:19. Индексация зарплаты — что такое и почему это не совсем рост
▶ 39:32. Обязательно ли становиться менеджером, чтобы расти в заработной плате
▶ 42:00. Илья — о том, как обнуляется опыт при выходе на зарубежный рынок
▶ 44:39. Как понять, сколько ты стоишь, когда все молчат о своих зарплатах
▶ 45:54. В Англии тоже не принято говорить о зарплате
▶ 47:07. Как Илье дали больше денег, чем он просил
▶ 48:33. Что можно узнать про зарплату с помощью ИИ
▶ 49:32. При каких условиях можно согласиться на меньшие деньги, чем планировали
▶ 52:27. Когда уже не хочется просить повышения
▶ 53:20. Илья — о пользе умения находить общий язык с людьми
▶ 54:33. Советы Маши для роста финансового благосостояния
Подписывайтесь на нас везде, чтобы не пропустить новые выпуски: на «Ютубе», «Яндекс Музыке», в Apple Podcasts, YouTube Music, Spotify, PocketCasts, Castbox, SoundStream, «Звуке» и во «Вконтакте». А если хотите поделиться своей историей, пишите на podcast@journal.tbank.ru.
В этом выпуске
У «Плана Б» есть телеграм-канал. В нем ведущие Маша и Илья делятся анонсами новых выпусков, историями, не вошедшими в подкаст, бэкстейджами и кружочками о жизни. Подписывайтесь, чтобы ничего не пропустить: @t_plan_b
