10 стран, где гражда­нам дорого обхо­дится медстраховка

В Нидерландах обязательное личное страхование: каждый житель сам выбирает страховую компанию и платит за базовый полис. Он стоит 150⁠—⁠180 €⁣ (14 142⁠—⁠16 871 ₽) в месяц и покрывает визиты к терапевту, лечение в больнице и основные лекарства. У большинства страховок есть франшиза — за услуги до этого порога нужно платить из собственного кармана. Государство компенсирует часть взноса людям с низким доходом. Также страховка бесплатна для детей до 18 лет

Каждый житель обязан оформить страховку — без нее нельзя даже записаться к врачу. Стоимость зависит от возраста страхователя, региона его проживания и других параметров. Например, базовая страховка для человека, который родился в 1990 году и живет в Берне, обойдется минимум в 465 CHF⁣ (46 400 ₽) в месяц.

Такой полис покрывает расходы на обследование и лечение, вакцинацию и профилактические осмотры. Предусмотрена франшиза для всех застрахованных, кроме детей. В нашем примере она составляет 1 000 CHF⁣ (100 000 ₽). Также государство компенсирует часть платежей малообеспеченным

Большинство трудоустроенных получают полис от работодателя, остальные покупают сами на государственном онлайн-рынке. Самый дешевый полис в 2026 году обойдется в 10 600 $⁣ (1 000 000 ₽) в год. Базовая страховка покрывает прием у врача, госпитализацию, экстренную помощь, роды и уход за ребенком, лекарства по рецепту и другие услуги. Каждый страховой план устанавливает франшизу. Кроме того, даже с полисом часть расходов остается на пациенте. Для пожилых и малоимущих действуют национальные программы страхования: Medicare и Medicaid

Государственные больницы здесь формально бесплатные, но их качество и доступность сильно различаются между регионами. Поэтому 16% населения покупают частную медстраховку, которая дает доступ к современным клиникам. Полис стоит 1 850⁠—⁠14 900 ZAR⁣ (8 593⁠—⁠69 208 ₽) в месяц в зависимости от условий. В настоящее время власти страны готовят реформу: появится National Health Insurance, или NHI, — единый госфонд, покрывающий услуги для всех граждан. Закон приняли в прошлом году, но система еще не заработала полностью

В 2018 году он запустил поэтапную реформу, благодаря которой должна появиться всеобщая система медицинского страхования. По ее условиям каждый гражданин должен быть застрахован за счет обязательных взносов: сотрудники будут платить 1—7% за себя, дополнительные 3% за неработающего супруга и 1% за каждого ребенка. Работодатель платит 4%, а за малоимущих взносы перечисляет государство. Систему вводят постепенно по регионам, и она действует пока не везде

Работающие граждане ежемесячно переводят 7% зарплаты на медстраховку за себя и членов семьи. Эти деньги можно направить в государственный фонд FONASA или в частную страховую систему ISAPRE. Большинство выбирают первый вариант: полис покрывает 80—90% услуг лечения в госбольницах, но с ограниченным выбором врачей и очередями. Частные ISAPRE предлагают больше комфорта, но требуют больше доплат. За людей, которые не могут делать взносы, платит государство

В Китае есть обязательная страховка для всех официально трудоустроенных. За нее платят работодатель и сотрудник: 6 и 2% от зарплаты соответственно. Полис покрывает 60—85% расходов на лечение, остальное доплачивает пациент. Также есть программа для официально неработающих: фермеров, студентов, детей и безработных. Взнос по ней в 2024 году был 380 ¥⁣ (4 315 ₽). Еще 640 ¥⁣ (7 267 ₽) компенсировало государство. Программа покрывает 60—70% стоимости медуслуг

Работники и работодатели платят обязательные страховые взносы. Каждый работающий отчисляет 7,3% от зарплаты, столько же — работодатель, но с суммы не более 5 512,5 €⁣ (519 486 ₽) в месяц. Полис распространяется на неработающих членов семьи. Государство вносит субсидии в фонд медицинского страхования и помогает тем, кто не может позволить себе страховку. Пациенты могут доплачивать за лекарства или медуслуги, которые не входят в базовый пакет

Каждый резидент Израиля обязан иметь медицинскую страховку. Взносы удерживаются из зарплаты: 1,04% с низких доходов и 7% с высоких. Еще часть оплачивает работодатель, а за детей и безработных платит государство. Пенсии, доходы самозанятых и другие облагают «налогом на здоровье» — 3,23—5,16%. Полис покрывает базовые услуги: визиты к врачам, лечение, некоторые лекарства. Другие услуги, например стоматология, оформляются как добровольное дополнительное страхование

В Южной Корее действует Национальная система медицинского страхования. Работники и работодатели ежемесячно вносят взносы — примерно по 3,5% от зарплаты каждый. Самозанятые платят по ставке, которая зависит от дохода и имущества. Страховка распространяется на неработающих членов семьи, покрывает 5—60% расходов на лечение в зависимости от вида медпомощи, остальное пациенты оплачивают сами. Государство доплачивает за пожилых, малоимущих и людей с инвалидностью

В потоке «Эмиграция» собраны материалы о жизни в десятках стран. Мы пишем о том, как организовать переезд, адаптироваться в новой стране и лучше ее узнать