Нарушаются ли права работника, если рабочая смена захватывает время выходного дня?

Подскажите, пожалуйста, супруг работает водителем трамвая, уже несколько лет их организация «метрополитен». И вот мой вопрос: сегодня рабочий день, завтра выходной, раньше никогда перед выходным днем не ставили окончание смены позже 00:00, а сейчас ставят.

Не нарушает ли это права? И если нарушает, то чем апеллировать, какими статьями и пунктами, подскажите, пожалуйста?

Допустим, 20 апреля рабочий день супруга до 00:54, хотя 54 минуты это будет уже его единственный выходной день, пн уже будет рабочий с раннего утра.